HKDSE 企業、會計與財務概論 (BAFS)

1. 評核模式 (Assessment Framework)

本科目沒有校內評核 (No SBA)。公開考試由兩卷組成：

卷一 (Paper 1)：必修部分 (Compulsory Part)
- 比重：33%
- 考試時間：1小時15分鐘
- 試卷結構：分為甲部及乙部。全部題目必須作答。
  - 甲部 (Section A)：多項選擇題 (MC)，通常有 30 題 (佔 60 分)。
  - 乙部 (Section B)：短題目 (Short Questions)，通常有 3-4 題 (佔 30 分)。
卷二 (Paper 2)：選修部分 (Elective Part)
- 比重：67%
- 考試時間：2小時15分鐘
- 試卷結構：考生須選擇報考 卷二甲 (Paper 2A – 會計單元) 或 卷二乙 (Paper 2B – 商業管理單元)。兩卷的結構相似：
  - 甲部 (Section A)：短題目 (Short Questions)，約佔 24 分。全部必須作答。
  - 乙部 (Section B)：應用題 / 運算題 (Application Problems)，約佔 36 分。全部必須作答。
  - 丙部 (Section C)：個案分析 / 短文題 (Case / Essay Questions)，約佔 20 分。考生須從兩題中選答一題。

香港的營商環境：影響企業營運的宏觀因素 (經濟、社會文化、科技、政治及法律、自然環境 PESTEL 分析)
企業的所有權形式：獨資 (Sole Proprietorship)、合夥 (Partnership：普通與有限合夥)、有限公司 (私人與公眾有限公司)、跨國公司 (MNCs)、公營企業、特許經營 (Franchising)、合營企業 (Joint Ventures)
商業道德與社會責任：企業社會責任 (CSR) 的對象 (投資者、員工、顧客、供應商、社區及環境)、商業道德的實踐及其對企業形象的影響

管理功能：計劃 (Planning：目標設定與策略)、組織 (Organizing：部門劃分與職權分配)、領導 (Leading：激勵與溝通)、控制 (Controlling：績效標準與糾正)
有效管理的原則：分工與專業化、權力與責任、統一指揮 (Unity of Command)、管理幅度 (Span of Management)、目標管理 (MBO)
主要業務功能：人力資源管理、財務管理、營運管理、市場營銷管理、資訊管理的基本概念與跨部門協作
中小型企業與創業：中小企在香港經濟的角色與貢獻、創業精神 (Entrepreneurship) 的特質、創業過程與營商計劃書 (Business Plan) 的重要性

會計的功用與原則：會計資訊的使用者 (內部與外部)、基本會計原則 (企業個體 Business Entity、歷史成本 Historical Cost、持續經營 Going Concern、權責發生制 Accrual Concept、一致性 Consistency、穩健保守 Prudence)
會計等式與複式簿記：資產 = 負債 + 資本 (Assets = Liabilities + Capital)、複式簿記 (Double-entry Bookkeeping) 規則、分類帳 (Ledgers) 與T字帳戶
會計循環：原始憑證、日記帳 (Journals)、分類帳、試算表 (Trial Balance) 的編製與功用
基本財務報表：編製簡單的損益表 (Income Statement – 計算毛利與淨利) 與財務狀況表 (Statement of Financial Position – 資產與負債的分類)

貨幣的時間價值：現值 (Present Value) 與未來值 (Future Value)、單息與複息 (Compound Interest) 的計算、通脹對購買力的影響
消費者信貸：信用卡的運作與利息計算、私人貸款的特點、信貸評級 (Credit Rating) 的重要性與個人破產的後果
個人財務規劃與投資：預算編製、風險與回報的關係、常見投資工具 (股票、債券、基金、外匯) 的特點與風險

財務會計 (Financial Accounting)：
期末調整 (End-of-year Adjustments)：折舊 (直線法與餘額遞減法)、呆帳及呆帳準備 (Bad Debts and Allowance)、應計與預繳項目 (Accruals and Prepayments)、存貨估值 (FIFO 與 AVCO)
錯誤更正：影響與不影響試算表平衡的錯誤、暫記帳戶 (Suspense Account)
合夥企業會計 (Partnership Accounts)：資本與往來帳戶、撥助帳戶 (Appropriation Account)、商譽 (Goodwill) 處理、資產重估與合夥企業解散
有限公司會計 (Company Accounts)：發行普通股與優先股、債券的會計處理、儲備 (Reserves) 與股息分配
不完整會計記錄 (Incomplete Records)：利用控制帳戶與利潤率推算遺失數據
財務報表分析：計算及解釋盈利能力比率 (如毛利率)、流動資金比率 (如流動比率)、償債能力比率 (如資本負債比率) 及管理效率比率 (如存貨周轉率)
成本會計 (Cost Accounting)：
成本分類：直接與間接成本、固定與變動成本 (Fixed and Variable Costs)
成本計算法：分批成本計算法 (Job Costing) 與分步成本計算法 (Process Costing) 的應用
邊際與吸收成本計算法 (Marginal and Absorption Costing)：兩者在存貨估值與利潤計算上的差異及對決策的影響
成本-數量-利潤分析 (CVP Analysis)：損益平衡點 (Break-even Point) 的計算、安全邊際 (Margin of Safety)、目標利潤規劃

財務管理 (Financial Management)：
財務分析：運用財務比率評估企業表現並提出改善建議
資金來源：內部與外部融資 (短期貸款、發行股票/債券) 的比較與選擇
資本投資評估：投資回收期 (Payback Period)、淨現值 (NPV)、內部回報率 (IRR) 的計算與決策
營運資金管理：存貨、應收帳款與應付帳款的管理原則
人力資源管理 (Human Resources Management)：
人力策劃：工作分析 (工作說明書與工作規範)
招聘與挑選：內部與外部招聘途徑、面試與測試方法
績效評估：評估方法與用途、薪酬與福利制度 (基本薪酬、績效獎金、非金錢福利)
培訓與發展：在職與非在職培訓的比較、員工激勵理論 (如馬斯洛需求層次理論、赫茲伯格雙因素理論)
市場營銷管理 (Marketing Management)：
市場研究：一手與二手資料的收集方法、定量與定性研究
目標市場定位 (STP)：市場區隔 (Segmentation: 人口、地理、心理、行為)、目標市場選擇 (Targeting)、市場定位 (Positioning)
市場營銷組合 (4Ps)：
- 產品 (Product)：產品生命週期 (PLC)、品牌策略
- 價格 (Price)：定價策略 (撇脂定價、滲透定價、心理定價)
- 分銷 (Place)：分銷渠道的選擇與長度
- 推廣 (Promotion)：廣告、人員推銷、銷售促進、公共關係的特點與應用